第一小学三举措加强青年教师培养

      青年教师是学校可持续发展的动力和灵魂,对青年教师的培养,既是教师发展的需要,也是学校发展的需要。为加快青年教师专业成长进程,第一小学三举措打造青年教师团队。 

      一是举行青年教师叙事大赛。为贯彻教科院“教师专业素养提升年”年度主题,引导教师凝练和反思自己的教育教学实践,为青年教师搭建了展示自己和互相交流的平台,举行了青年教师叙事大赛,智慧共享,取长补短。 

      二是进行青年教师赛课表彰。对于前期学校赛课的优秀青年教师,学校进行了集中表彰,及时肯定他们的成长,鼓励青年教师加强课堂教学研究,提升自身业务水平,提高教学质量。 

      三是举办青年教师专题培训班。学校相关领导共情自身成长经历,深入阐述了读书学习是促进青年教师专业成长最直接、最简便、最有效的途径之一,广大青年教师要加强学习、反思、创新、行动,扎实增强业务水平。 

    

  (王敏 管恩伟)

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